Pflegefachkraft (m/w/d)

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zum nächstmöglichen Zeitpunkt an der Klinik für Allgemeine Psychiatrie im Bereich Angst- und Zwangsstörungen sowie chronische Depressionen gesucht.

Im Zentrum für Psychosoziale Medizin begrüßt Sie ein kompetentes, engagiertes und interprofessionelles Team. Wir bieten ein attraktives Arbeitsumfeld für eine motivierte und engagierte Pflegefachperson im Fachbereich der Allgemeinen Psychiatrie, für die Therapiestation von Gebsattel.

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich jetzt, wenn Sie für Loyalität, bedürfnisorientierte sowie therapeutische Versorgung, eine zukunftsorientierte Weiterentwicklung und Stärkung des Fachbereichs auf der Station Gebsattel mit dem Schwerpunkt Angst- und Zwangsstörungen sowie chronische Depressionen stehen und eine gemeinsame Zukunft mit uns gestalten möchten.

Wir bieten ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet im interprofessionellen Team:

• Interprofessionelle Zusammenarbeit: Aktive Mitgestaltung von Visiten Fallbesprechungen, Stationsmeetings und multiprofessionellen Teamsitzungen
• Therapiesteuerung und Krisenmanagement nach CBASP
• Interprofessionelle partizipative Entscheidungsprozesse mit Betroffenen, Einbindung von An- und zugehörigen
• Pflegeentwicklung im Rahmen professioneller Praxis u.a. pflegegeleitetes therapeutisches Arbeiten, Projektteilhabe u.a. Modulare Psychotherapie

• Job-ID: V000015487
• Einsatzgebiet: Pflegedienst Zentrum für Psychosoziale Medizin
• Einsatzort: Heidelberg
• Tätigkeitsbereich: Psychiatrische Pflege
• Anstellungsart: Voll-/ Teilzeit (28,88 - 38,5 Wochenstunden)
• Veröffentlicht: 25.03.2026
• Befristung:Unbefristet
• Vertrag:TV UK

Ihre Aufgaben

• Ganzheitliche Patientenversorgung: Planung, Durchführung und Evaluation pflegerischer Interventionen
• Innovative Pflegeformen: Mitgestaltung von individuellen Pflegeplänen, familienzentrierter Pflege
• Übernahme und Mitgestaltung von therapeutischen Angeboten im Einzel- oder Gruppenangebot
• Übernahme von Bezugspflegekontakten
• Pädagogische Aufgaben: Anleitung und Schulung von Auszubildenden, Praktikantinnen und Praktikanten

Ihr Profil

• Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
• Motivation zur Bezugspflege und pflegerischen Gruppen
• Motivation an der persönlichen fachlichen Weiterentwicklung
• Interesse an Engagement in der psychiatrischen Pflegeentwicklung
• Interesse sowie Kompetenz in der pflegerischen Verantwortungsübernahme
• Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Konfliktlösungsfähigkeit
• Verständnis für patientenzentrierte Versorgung, Familienbeteiligung und Qualitätssicherung

Wir bieten Ihnen

• Zielorientierte individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Fachangebote)
• Arbeiten mit modernsten Techniken / technischen Einrichtungen
• Möglichkeit der Promotion / Habilitation
• Möglichkeit wissenschaftlich zu publizieren wird geboten und unterstützt
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit im Zentrum für Psychosoziale Medizin sowie im UKHD
• Tarifvertragliche Vergütung nach TV-PUK 7, attraktive betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub
• Nachhaltig unterwegs: Jobticket (Deutschlandticket)
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
• Vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote

Kontakt & Bewerbung

Für weitere Informationen steht Ihnen gerne Jaqueline Fröhlich via E-Mail zur Verfügung.

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung direkt über unser Online-Bewerbungssystem.
Pflegedienst Zentrum für Psychosoziale Medizin
Pflegedienstleitung - Jaqueline Fröhlich
Voßstraße 4
69115 Heidelberg
Tel.: 06221 56 4765
Jaqueline.Froehlich@med.uni-heidelberg.de

Hinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.

Das UKHD lebt Vielfalt und schätzt die Diversität.

Unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen. Wenn ein Geschlecht in einem bestimmten Bereich unterrepräsentiert ist, legen wir besonderen Wert darauf, diesem Ungleichgewicht entgegenzuwirken. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung geben wir Menschen mit Schwerbehinderung Vorrang bei der Berücksichtigung für offene Stellen.

Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation und der persönlichen Voraussetzungen. Das Gehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle exkl. der Jahressonderzahlung sowie weiterer Zulagen.