Für unser bereichsübergreifendes Teilhabemanagement in Gießen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (w/m/d)

in der Funktion als Teilhabekoordinator

im Umfang von 20 Std. wöchentlich, zunächst befristet bis zum 30.04.2027

mit guten Chancen auf Weiterbeschäftigung

Als Teilhabekoordinator*in begleiten Sie erwachsene Menschen mit Behinderungen im Rahmen der Eingliederungshilfe nach dem SGB IX in ihren individuellen Teilhabeprozessen. Sie gestalten gemeinsam mit der leistungsberechtigten Person die personenzentrierte Teilhabeplanung und verantworten die Bedarfsermittlung. Auf dieser Grundlage entwickeln Sie in Abstimmung mit der leistungsberechtigten Person passgenaue Unterstützungsleistungen, die an den individuellen Lebensumständen anknüpfen sowie die Ressourcen, Stärken und Ziele der Person in den Mittelpunkt stellen. Ihr Handeln zielt darauf ab, die Selbstbestimmung zu stärken und die Person darin zu unterstützen, ihre Teilhabe entsprechend ihrer eigenen Vorstellungen und Entscheidungen zu gestalten.

Sie bringen mit:

• Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium als Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in oder vergleichbare Qualifikation

• Erfahrung in der Bedarfsermittlung, Teilhabeplanung und Kenntnisse in der Anwendung der ICF

• Kenntnisse der Sozialgesetzgebung und des Bundesteilhabegesetzes (BTHG)

• Wertschätzendes und ressourcenorientiertes Menschenbild

• Fähigkeit, komplexe Lebenslagen zu erfassen und strukturiert darzustellen

• Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten im Kontakt mit unterschiedlichen Beteiligten

• Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Beratung von erwachsenen Menschen mit Behinderungen zu Teilhabeleistungen und Unterstützungsangeboten

• Durchführung der personenzentrierten Bedarfsermittlung

• Erstellung und Fortschreibung von Teilhabeplänen (PiT Hessen)

• Personenzentrierte Planung, Steuerung und Evaluation des gesamten Teilhabeprozesses

• Kooperation mit Leistungsträgern, rechtlichen Betreuer*innen sowie Angehörigen

• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den beteiligten Einrichtungen der Lebenshilfe Gießen

Wir bieten Ihnen:

• Eine kreative Aufgabe mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten

• Supervision

• Mobiles Arbeiten

• Eigenverantwortliches Arbeiten in Abstimmung mit der Leitung und Kolleg*innen

• Sechs Wochen Jahresurlaub

• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fortbildungsangebote und die Möglichkeit eines Jobrad-Leasings

• Entgelt gemäß TVöD SuE 12 bei abgeschlossenem Hochschulstudium

• Entdecken Sie viele weitere Vorteile in unserem modernen Sozialunternehmen unter: http://benefits.lhgi.de

Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt.

Für Ihre Bewerbung verwenden Sie bitte ausschließlich unser Bewerberportal unter www.lebenshilfe-giessen.de.

Postalische Einsendungen oder Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden.

Ehrenamtliches Engagement in Hilfsorganisationen wie Feuerwehr oder Rettungsdienst wird in unserem Betrieb gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.

Für telefonische Rückfragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an:

Dilek Akyüz
Leitung Teilhabemanagement
0641 / 4801077-442